心理健康

辦公室裡面的忌諱話題

辦公室是一個充滿原則、紀律, 講求策略的場合, 更是一個充滿利益衝突的是非之所。 既如此, 辦公室裡談個人私事是否妥當呢?網上調查顯示, 儘管九成以上的人認為“辦公室裡隱私不宜說”, 但是她/他們又同時承認有在辦公室裡談論涉及私人感情、家庭關係、同事喜惡和上下級關係等隱私性內容的行為。

隱私本身是一個相對而言的概念, 事實上在工作環境下, 絕對只談論公事也是一件不可能的事, 同一件事情在一個環境中是無傷大雅的小事, 換一個環境則可能非常敏感, 所以在“吐露心聲”之前, 請預想一下自己的言論會否為自己贏得同情或帶來危害, 保護自己立于安全地帶。 最重要的是, 把握好同事間和平、互助、有距離關係的尺度, 以寬容、平和的心態對待別人的隱私, 為自己減少惹來不必要危險與煩惱的可能。

建議以下內容應在辦公室裡拒絕談論:

1.自己或同事的工資收入;

2.在同事面前表現出和上司超越一般上下級的關係, 甚至炫耀和上司及其家人的私交;

3.私底下對同事談論自己的過去和隱秘思想。 除非你已經離開了這家公司;

4.談論別人的隱私甚至是上司的隱私。 無論是在公司內外, 談論別人的私生活都是極其不禮貌的, 輕者給人留下口無遮攔、辦事不慎重的印象, 重則影響個人職業的口碑。

而以下一些私人話題可能會為你爭取到友誼, 至少不會製造麻煩:

1.健身、美容、消費、旅行之類的個人喜好;

2.教育、理財或投資;

3.自己的愛情或夫妻關係, 前提是只向個別關係密切、有興趣傾聽的人傾訴。